Rotary KomNÅ Utenforskap
Aalesund Øst Rotaryklubb inviterte onsdag 29. april til debatt om utenforskap og inkludering i arbeidslivet. Dette var det siste møtet i møteserien Rotary KomNÅ som klubben har arrangert i samarbeid med NTNU Ålesund.
Det var invitert seks innledere til dette møtet som hver fikk 15 minutter til å fortelle om sin tilnærming til temaet utenforskap og inkludering. Møtet ble ledet av Viktoriia Koilo fra NTNU.
Henrik Dalelid Vedde, Brisk Ålesund
Det er et paradoks at det er mange ledige stillinger i fylket vårt samtidig som det er mange som står utenfor arbeidslivet. Hele 32.616 personer står utenfor - det er omtrent like mange personer som bor i Molde kommune. Største delen av de som står utenfor arbeidslivet er gruppen 15 - 29 år, her er det hele 5.313 personer som ikke er sysselsatt. Henrik Dalelid Vedde er prosjektleder for "Vaktskiftet" som har som mål å få flest mulig tilbake i jobb.
Henrik Dalelid Vedde, prosjektleder "Vaktskiftet" hos Brisk
Harald Eidsaa, Ålesund kommune
For å få en person til å fungere i arbeidslivet er det viktig med trygghet, tilhørighet, kometanse og mestring. En oppskrift på hvordan man kan få personer tilbake i jobb kan være:
- Man har en tendens til å fortsette å gi mere av ting som ikke fungerer.
- Prøve å bli kjent med personen, komme i posisjon, finne grunnene til at livet ikke fungerer.
- Skape relasjon og trygghet gjennom alternative aktiviteter og finne meningsfylte aktiviteter for akkurat den personen.
- Når en relasjon er god, skaper dette trygghet og personen er nå klar til å ta imot læring og føle mestring.
En utrygg person uten relasjoner lærer ingenting og oppnår ikke mestring, kun nederlag.
Det er ingen quick fix å komme tilbake fra utenforskap. Ting tar tid og vi må være villige til å invistere denne tiden for at mennesker i utenforskap skal komme tilbake og bli inkludert. Det koster for mye, samfunnsøkonomisk, å la være....
Harald Eidsaa, rektor Blindheim ungdomsskole
Hanne Støylen, Sykkylven kommune
Årsakene til at Sykkylven kommune har lykkes med integrering og redusert utenforskap er:
- Tett samarbeid med NAV.
- Det kommunale næringslivsapparatet SNU.
God kartlegging av kandidater.- Arbeidsretta praksis.
- Norskopplæring tilpasset næringslivet.
Ansettelse av flyktninger i kommunale tjenester.
Videre har kommunen innsett at integrering er mer enn arbeidsliv ved å tilby:
- Fokus på fritid.
- Gratis svømmetilbud.
- Gratis fritidstilbud for barn det første året i Sykkylven.
"Sterk og stødig" - trim for eldre. - Leksehjelp på biblioteket.
Språkkafé - Redd Barna, Frivillighetssentralen og Flyktingtjenesten.
Sykkylven kommune skal være en plass der en kan skape selvstendighet, tilhørelse, fellesskap og fremtid.
Hanne Støylen, Sykkylven kommune
Lisbeth Anita Løvoll, NAV Ålesund
En av seks voksne er hverken i arbeid eller utdanning (tall fra 2024).
NAV sitt hovedmål er:
- Få folk i arbeid.
- Sikre inntekt ved behov.
Fremme sosial trygghet og inkludering.
Det har vært et fokusskifte fra raskeste vei til jobb til varig tilknytning til arbeid.
Det er sterkt fokus på utdanning. Det er ansatt opplæringskoordinatorer i alle fylker i tett samarbeid med de videregående skolene.
NAV sin verktøykasse :
- Arbeidstrening
- Lønnstilskudd
Mentor
Inkluderingsstilskudd
Oppfølging gjennom tiltaksarrangør
Støtte til utdanning og kompetanseheving som tiltak.
Ungdomsavdelingen i NAV:
Har ett team for undom under 22 år og to team for de som er over 22 år.
Det er egne rusveiledere og man får faste kontaktpersoner (Ungdomsgarantien).
Veier inn i jobb og fellesskap (Ungdomsløftet)
Lisbeth Anita Løvoll, avdelingsleder ungdomsavdelingen NAV Ålesund
Zbigniew "Ziggi" Wantuch, ambassadør for innvandring og inkludering.
"Ziggi" fortale oss om veien sin fra Polen via Hammerfest og til Vestnes. Han fortalte også historien om kona si som ble oppsagt fra jobb i barnehage med den begrunnelse at hun kunne for dårlig norsk. Resultatet var at hun ble sittende hjemme og motta samme lønn som hun hadde i barnehagen. Spørsmålet er om man i mangel på "hender" ikke kunne latt henne arbeide i barnehagen og lært språket når de alikevel måtte ansette en ekstra person? Dette har innvandrere vanskelig for å forstå: Hvorfor skal man stå opp midt på natta for å vaske gulvet på REMA 1000 når man kan ligge hjemme i senga og motta den samme lønna via NAV?
Zbigniew "Ziggi" Wantuch, ambassadør for innvandring og inkludering.
Galyna Blindheim, Foreningen for ukrainsk kreativitet og identitet, FUKI
Foreningen for ukrainsk kreativitet og identitet (FUKI) gjennomfører en rekke aktiviteter for at innvandrere og flyktninger skal integreres i det norske samfunn. Noen av aktivitetene er:
- Ukrainsk kor og musikk.
Litteraturklubb
Støttegruppe med psykolog
Ukrainsk skole for barn
Danse- og treningsgruppe
Kunstgruppe
Integreringsprosjekt for pensjonister
Turistretning
Galyna Blindheim, Leder for Foreningen for ukrainsk kreativitet og identitet
Innlederne stilte til debatt etter innleggene (direktør i Brisk Marius Finsæther Øksenvåg nr to fra venstre stilte i stedet for Henrik Dalelid Vedde i debatten).
Møtet ble ledet av Viktoriia Koilo, NTNU
5. august 2025
Nytt klubblokale
Klubbmøtene starter snart opp igjen i nye lokaler i Dale Oen huset på Nørve.
2. august 2025
Månedsbrev juli 2025
Det første månedsbrevet fra den nye distriktsguvernøren Morten Mo kan dere lese her.
18. juni 2025
Presidentskifte 2025
Fredag 18. juni var det presidentskifte i Aalesund Øst Rotaryklubb. Kristin Wangensteen overlot både kjede og klubbe til Antoni Vike Danielsen etter to presidentperioder i strekk.
4. juni 2025
Intercity møte - "En urolig verden. Hva betyr det for oss?"
Den første onsdagen i juni inviterte Aalesund Øst Rotaryklubb til Intercity møte der stabssjef ved M&R politidistrikt Hans Martin Gridseth snakket om hva den urolige verdenssituasjonen betyr for oss.
21. mai 2025
Bedriftsbesøk på Vino Bar
Vino Bar har mye godt å by på og i tillegg til litt i glasset fikk vi også servert hele historien til Vino Piemonte AS av den ekte sommelleren Øyvind Tveit når vi kom på besøk 21. mai.
14. mai 2025
Opptak av nye medlemmer
Onsdag 14. mai ble tre nye medlemmer tatt opp i klubben. Det var Dmytro Kocherzhenko (Dima), Anastasiia Myronenko og Rosa Alexandra Cano Bravo. Vi ønsker alle sammen velkommen til klubben vår.
7. mai 2025
Ålesund Biomechanics Lab
På 600 kvadratmeter i 6. etasje på Ålesund Sykehus med vakker utsikt mot Sunnmørsalpene holder en liten gruppe "nerder" fra NTNU og Helse M&R på med revolusjonerende medisinsk forskning. Andreas Fagerlund Dalen kom på besøk til oss og fortalte om dette.
7. mai 2025
Aalesund Øst Rotaryklubb inviterer til åpent møte.
Den geopolitiske situasjonen er mer usikker enn den har vært på lenge. Ålesund Øst Rotaryklubb inviterer til åpent møte onsdag 4. juni 2025 der stabssjef Hans-Martin Grindseth fra M&R Politidistrikt vil informere om politiets reaktive strategi.